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為加強大學(xué)生職工隊伍建設(shè)，傾聽服務(wù)青年成長成才，共同謀劃青年職業(yè)生涯規(guī)劃，8月15日，鐵礦集團召開大學(xué)生職工交流座談會，鐵礦集團領(lǐng)導(dǎo)劉廣步、李磊、裴富鵬出席會議，人力資源部、技術(shù)部、吳莊鐵礦、鎮(zhèn)北鐵礦、礦業(yè)分公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及近3年招聘的大學(xué)生職工參加會議。
座談會上，大學(xué)生職工結(jié)合所學(xué)專業(yè)和工作實際，暢所欲言，各抒己見，從個人成長、公司發(fā)展、存在困難等方面暢談成長感悟和工作建議。與會單位相關(guān)負責(zé)人認真傾聽大學(xué)生職工聲音，直面大家提出的問題，給出相關(guān)的意見和建議，助推青年人才更好的發(fā)展。
國源集團黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席，鐵礦集團黨委副書記、總經(jīng)理劉廣步對大學(xué)生職工提出殷切期望。希望大學(xué)生職工迅速轉(zhuǎn)變思想，靜下心沉淀自我，扎下根苦練內(nèi)功，團結(jié)新老同事，遵守單位規(guī)章制度，發(fā)揚“鐵姑娘”精神，堅定選擇、堅定信念，腳踏實地，主動創(chuàng)新，爭取早日成為中流砥柱，在集團高質(zhì)量發(fā)展征程中持續(xù)實現(xiàn)自我價值。同時要求各單位、部室要高度重視人才工作，認真做好大學(xué)生職工的管理和培養(yǎng)，及時了解大學(xué)生職工思想動態(tài)，進一步發(fā)揮“師帶徒”、“傳幫帶”等制度優(yōu)勢，完善職業(yè)發(fā)展體系，真正做到人崗相適用才、嚴教厚愛管才。
此次座談會不僅彰顯了集團對大學(xué)生職工的格外關(guān)懷，也為大學(xué)生職工們搭建了一個交流和共同成長的舞臺，激勵和引導(dǎo)大學(xué)生職工充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，實現(xiàn)個人價值的同時，為集團高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展貢獻青春力量。
文/鐵礦集團 賈傳凱
圖/鐵礦集團 肖斌
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